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【東京】プロジェクトマネージャー<PM候補> ◆フレックス/福利厚生充実◎

株式会社エスキュービズム

PM・PL
800万円 ~ 1,500万円
エージェント求人
プロジェクトマネージャー(PM)
プロジェクトリーダー(PL)
プロダクトマネージャー(PdM)

仕事内容

# 事業内容 Eコマースの豊富な知見を有する専門家集団が、自社開発フレームワークを活用して企業のビジネスドリブンを実現する、大規模Eコマースシステム開発事業 # ミッション Eコマースシステム開発のプロジェクト推進 # クライアント・案件例 ・大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発 # 仕事内容(想定) ・社内や外部ベンダーと連携したプロジェクト管理 ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリー品質の担保 ※将来的に管理職や経営層へのキャリアパスを想定しています。 ※1 業務変更の範囲:会社内でのすべての業務 # 開発環境 ・フロントエンド:JavaScript/TypeScript、Vue.js、Nuxt.js ・バックエンド:Java、Spring Boot ・データベース:Microsoft SQL Server、MySQL、Redis ・コンテナ:Docker、Amazon ECS ・インフラ:AWS (EC2、ECS、Fargate、Lambda、ELB、RDS、ElastiCache、CloudFront、S3) ・構成管理:AWS CDK (CloudFormation), Packer ・監視:Datadog ・ログ:Elasticsearch、Kibana ・CI/CD:Jenkins, CodePipeline/CodeBuild/CodeDeploy ・バージョン管理:Git (Bitbucket) ・タスク管理:Jira、Confluence ・コミュニケーション:Slack ・ツール:Swagger、Storybook ・開発手法:アジャイル、スクラム、ウォーターフォール # 開発実績 エスキュービズムグループでは過去1000社以上の導入実績を誇り、単なるEC開発だけではない複合的な大規模案件を豊富に抱えています。 # 実績例 ・某大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発・リリース ・某大手商業施設でのRFIDの商用化プロジェクト ・EC売上だけで100億をこえるお客様からの、カートイン2,000回/秒を超える大規模ECサイト構築 ・空港での海外用Wi-Fiルーターピックアップ用IoTロッカー ・某大手小売チェーンの1,000店舗、4,000台超の大規模POS導入 … 等 その他、GMS、CVSチェーンなどの非公開事例も多数ございます。 詳細は導入事例(https://client.s-cubism.com/)からご確認ください。

必須スキル

◆必須スキル ・大規模システム開発PMのご経験5年以上 (目安は30人月以上。経験業界は不問) ・要件定義~開発・試験工程までの一連の開発経験 ・クライアントの経営層やステークホルダーへの交渉力 ◆歓迎スキル ・ECやPOS、オムニチャネルなど外部連携が多い複雑なシステム開発のマネジメント経験 ・システム開発におけるコンサルティングもしくは営業経験 ◆求める人物像 ・自分なりの正解に基づいて素早く行動し、努力と改善を続けられる人 ・他者と協力して課題に取り組み、自分の役割を強い責任感を持って果たせる人

年収・労働条件・採用方法など

雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月 待遇変化なし
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
給与備考
年収:800~1,500万円 ■賃金形態:フレックスタイム制  月給:615,810円~1,250,060円  └基本給(464,160円~846,060円)  └固定残業手当(月40時間分/146,650円~399,000円)※40時間超過分の割増賃金は追加支給  └テレワーク手当(5,000円/月)を含む。 ■昇給昇格:年2回 ■賞与:年2回(評価連動賞与0.5か月分/半期)
勤務地
勤務地住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル A館 4F ※2 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワーク勤務の就業場所含む)
勤務地(エリア)
東京都
勤務時間
■フレックスタイム制 標準労働時間帯:9:30~18:30 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00 15:00~22:00 休憩時間1時間 月間平均所定労働時間160時間 所定外勤務:有(月平均20時間程度)
休憩時間
-
時間外労働
-
休日・有給休暇・特別休暇
■休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土・日)・国民の祝日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季・年末年始休暇 ・バースデー休暇
福利厚生
・テレワーク手当(月5,000円) ・交通費支給(会社規定に基づき実費支給) ・クラブ活動支援制度(活動費支援有) ・産休育休制度 ・時短勤務制度 ・図書購入制度 ・研修費支援制度 ・資格試験費用の補助制度 ・従業員持株会 ・本部懇親会制度 ・永年勤続表彰 ・社員紹介謝礼金制度
加入保険
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
面接・選考プロセス
書類選考>1次面接(対面)>適性検査>最終面接(対面)>内定 ※2次面接を実施する可能性がございます
受動喫煙対策
室内禁煙